Половина этих вакансий липовые, висят месяцами. Сотрудники если нужны, то за месяц можно выбрать, некоторые же вакансии с весны висят. Еще часть вакансий - под красивым названием лохотрон и развод по впариванию всякой ерунды населению. Так что рост числа предложений еще не говорит о положительных тенденциях. А нормальную работу надо искать через знакомых, т.к. хороших вакансий до рынка доходит процентов 30. Или повезет если)
Гость
24 ноября 2016, 10:17
Все правильно сказал! Можешь дальше сидеть на своей низкооплачиваемой работе или без работы вообще
Гость
24 ноября 2016, 10:20
Можно и за один день выбрать дворника или уборщицу, а вот квалифицированного работника нужно долго выбирать, тем более некоторые работодатели ищут работников в фоновом режиме или в кадровый резерв.
Гость
24 ноября 2016, 10:30
шарага второй год якобы ищет4972 водителя,для развоза по городу бумажек,зарплату обещает тыщ 35.Попробуйте устроиться.А объявление висит годами -статистику нашу,и так насквозь фальшивую,улучшает.
Гость
24 ноября 2016, 09:03
Почему Вы ВРЕТЕ...18 ВАКАНСИЙ в день на 800 ищущих работу ежедневно...и это все вакансии включая дворников и уборщиц....
Гость
24 ноября 2016, 13:54
Вы не поняли- это просто рекламма сайта .
Гость
24 ноября 2016, 12:53
Мошенников много развелось, на каждом столбе объявление РАБОТА, но только это все обман.
Гость
24 ноября 2016, 13:25
Так ты бы еще на заборе почитал!
Гость
24 ноября 2016, 11:14
"Среднее предложение от ярославских работодателей за ноябрь (с учетом полного рабочего дня) составило 31 000 руб. Притязания самих ярославцев скромнее – они претендуют в среднем на 25 000 руб." Этой фразой все и сказано. Предложения годами висят заведомо обманные или с условиями труда, на которые нормальный человек не согласится. Считай статистика дальше, тебе уже все равно не верят...
Гость
25 ноября 2016, 04:12
Вот по части бухгалтеров могу точно сказать,что в мае отчетов квартальных не было,а в октябре-за 9 месяцев отчет. Поэтому и выросло число вакансий.Как только отчет к концу,так бухгалтер пишет заявление на увольнение и открывается вакансия на его место. Наколбасят и сбегают в другую фирму колбасить. Там наколбасят снова и опять сбегают и к концу квартала открывается вакансия.Сезонность так называемая.Единицы фирм,которые редко ищут главбуха. Да и зарплаты крайне низкие.Почитаешь: знание всех систем налогообложения,ведение 4-х (а на деле больше)фирм,знание всех участков от первички до отчетности,кадры,а зарплата 20 т.р. И та на 50% черная.
Гость
6 февраля 2017, 20:33
Надо ограничить срок действия объявлений о работе (дней 5), т.к. многие вакансии закрыты.У работодателей всегда есть ответственное лицо, дающее объявление, оно же может обновлять. мног вакансий ни о чем...
Гость
24 ноября 2016, 09:13
Для бедных бюджетников это ничего не значит! Они как сидели на своем месте, так и будут сидеть и ныть, что им мало платят.
Сейчас+9°C
пасмурно, небольшие дожди
ощущается как +6
4 м/c,
с-в.
746мм 93%В Ярославле растет число вакансий, но не зарплата