В Департаменте государственной службы занятости населения Ярославской области рассказали о ситуации с безработицей в регионе.
— Ситуация на регистрируемом рынке труда Ярославской области в 2022 году стабильна. Коэффициент напряженности (отношение числа незанятых граждан к числу вакантных рабочих мест) по состоянию на 1 июля составлял 0,4 человека на одну вакансию. Для сравнения: на 1 января было 0,6 человека на вакансию. В настоящее время проводится активная работа, направленная на привлечение новых работодателей области к сотрудничеству с органами службы занятости населения, — пояснили в департаменте.
Предпосылок для значительного увеличения количества безработных в службе занятости не видят. О массовых увольнениях в ближайшие три месяца предприятия не сообщали. Пока речь идет о единичных случаях на разных предприятиях. Но в целом их набирается несколько сотен.
— Предприятия обязаны уведомлять нас о массовых сокращениях за три месяца, а об обычных — как минимум за два. На настоящий момент нам поступили данные от организаций региона о постепенном высвобождении 302 человек. Это должно произойти с июля по октябрь. Однако практика показывает, что реально от заявленных цифр высвобождается не более 40% работников, — уточнили в ведомстве.
Сколько было безработных:
на 1 января 2022 года — 6,5 тысячи человек (уровень регистрируемой безработицы составлял 1%, работодатели на тот момент предлагали 12 642 вакансии);
на 1 апреля 2022 года — 5,3 тысячи человек (уровень регистрируемой безработицы — 0,8%, работодатели предложили 13 688 вакансий);
на 1 июля 2022 года — 5,4 тысячи человек (уровень регистрируемой безработицы — 0,8%, работодатели предложили 15 826 вакансий).
При этом в 2021 году уровень безработицы на аналогичные даты был почти в два раза больше.
Уровень безработицы — это отношение числа безработных к числу рабочей силы (сумма занятых и безработных), определенное в процентах.
Также в департаменте занятости добавили, что наибольшая часть безработных, зарегистрированных у них, уволены из организаций, относящихся к отраслям торговли, обрабатывающего производства, транспортировки и хранения, сельского хозяйства.
При этом, по данным службы занятости, в среднем безработные ищут новое место в Ярославской области 3,7 месяца. Самые частные причины, по которым жители региона отказываются от предлагаемых им вакансий, — не устраивает зарплата или условия труда.